Наприкінці минулого року до прокуратури Кременчука звернулася мати неповнолітньої дівчинки. У скарзі йшлося про те, що її дочка, 1994 року народження, протягом 2 місяців щодня з одинадцятої ранку до першої години-другої ночі працювала офіціанткою в одному з кременчуцьких барів за усною домовленістю з його власником. Трудовий договір оформлений не був.
Після перевірки за даним фактом прокуратура звернулася до Автозаводського районного суду Кременчука з позовною заявою до підприємця в інтересах неповнолітньої.
«Суд задовольнив позов прокуратури і зобов'язав підприємця внести до трудової книжки дівчата запису про прийом і звільнення її від роботи. Підприємець оскаржив рішення районного суду до Апеляційного суду області. Однак і Апеляційний суд погодився з позицією прокуратури, відхиливши апеляцію позивача », - розповів прокурор відділу захисту прав і свобод дітей прокуратури області Андрій Лимар.
- 4 перегляди
